HR-Management
1. Executive Search
Begleitung bei der personellen Besetzung von strategischen Positionen
2. Interims Management
Personelle Unterstützung in den Themen: Finanzen, Communications, Marketing & Vertrieb
3. Day-to-Day-Mentor
Begleitung von Fach- und Führungskräften – auch in deren beruflichem Alltag
4. Entwicklung von Strategien gegen Fachkräftemangel
Analyse und Beratung, z. B. Employer Branding
5. Outplacement
Unterstützung von Fach- und Führungskräften mit frischen Ideen neue Karriereoptionen auszuloten, Netzwerke auf- und auszubauen – Energie zu schöpfen
Unsere Schwerpunkte liegen in den Geschäftsbereichen:
Asset Management, Corporate & Investmentbank, Communications & Corporate Social Responsibility, Equity, Finance, Fixed Income, Forex, Marketing, Private & Business Clients, Risk, Technology & Operations, Trading & Sales, Umwelttechnik & erneuerbare Energien.
Das gewünschte Ziel ist nur durch intensive und vertrauensvolle Zusammenarbeit zu erreichen. Als Dienstleister stellen wir Ihnen unsere Arbeitskraft, unser Know How und unsere Kontakte zur Verfügung, soweit Sie das wünschen und wir das dürfen.
